Tractor Supply se ha comprometido a recortar las funciones de DEI bajo presión, lo que provocó protestas

Uno de los minoristas de suministros agrícolas más grandes del país anunció el jueves que reducirá sus posturas centradas en la diversidad y retirará sus objetivos de emisiones de carbono en respuesta a la presión de la derecha que ha provocado el revuelo de otros clientes y grupos de defensa.

La compañía con sede en Tennessee dijo en un comunicado que realizó los cambios después de recibir críticas de los clientes sobre parte de su software. También se comprometió a dejar de proporcionar datos a la Campaña de Derechos Humanos, un grupo de defensa de la comunidad LGBT, y a dejar de patrocinar festivales del Orgullo e iniciativas de votación.

«Hemos escuchado de los clientes que los hemos decepcionado», dijo la compañía. Él dijo. «Nos tomamos muy en serio estos comentarios».

La medida fue recibida con celebración por parte de los activistas conservadores y consternación por parte de sus propios otros, Incluyendo el Santuario de Animales de Nueva York, organizaciones LGBTQ+ y una asociación destinada a apoyar a los agricultores negros.

Tractor Supply no respondió a una solicitud de comentarios del Washington Post el sábado.

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La empresa fue la última en encontrarse en una encrucijada entre clientes con diferentes creencias políticas. El año pasado, las ventas de Bud Light cayeron después de publicar un anuncio en el que aparecía una persona influyente transgénero en las redes sociales, y Target perdió negocios después de presentar su colección del Mes del Orgullo. Y mientras gobernador A medida que la represión legal desmantela los programas de diversidad, equidad e inclusión (DEI) de las empresas y los gobiernos, algunas empresas están reescribiendo en privado sus propias políticas de diversidad, equidad e inclusión (DEI).

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Tractor Supply, que vende alimentos para animales, repuestos para tractores y herramientas eléctricas en más de 2230 tiendas en todo el país, fue reconocido por su inclusión el año pasado. Bloomberg Fue elogiada por promover la igualdad de género, mientras Semana de noticias La describió como una de las mejores empresas estadounidenses en términos de diversidad.

«Nuestra misión y valores inherentes son la base de quiénes somos como organización», dijo Melissa Kersey, vicepresidenta ejecutiva de Tractor Supply. Dijo en un comunicado en febrero de 2023. “Dictan que Tractor Supply dé prioridad a un entorno de trabajo seguro, respetuoso e inclusivo que valore la diversidad de pensamientos y perspectivas”.

Pero la compañía fue objeto de escrutinio este mes cuando el presentador de podcast conservador Robbie Starbuck condenó las políticas climáticas y de diversidad de Tractor Supply. Starbuck le dijo a The Washington Post que un empleado le envió recientemente una carta quejándose de que la empresa apoya a los grupos LGBTQ+.

Starbuck dijo que visitaba Tractor Supply Company semanalmente para comprar suministros para su granja en Franklin, Tennessee, pero que no se sentía cómodo con que la empresa asignara dinero a programas de inclusión.

«Empiece a comprar lo que pueda en otros lugares hasta que Tractor Supply haga cambios reales». Escrito en X El 6 de junio.

Otros clientes respondieron diciendo que se unirían al boicot y el precio de las acciones de la compañía cayó un 5 por ciento el mes pasado, según Tiempos financieros.

Starbuck y otros usuarios conservadores de X, incluidos los Libs de TikTok, celebraron públicamente después de que Tractor Supply anunciara que revocaría varias de sus políticas.

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«Se trata de volver a un entorno en el que las empresas vuelvan a ser simplemente negocios, no agentes de valores sociales o valores políticos», dijo Starbuck a The Washington Post.

Los demás no estaban tan contentos.

John Boyd Jr., fundador de la Asociación Nacional de Agricultores Negros, un grupo de defensa de los agricultores afroamericanos, dijo a The Post que Tractor Supply está “enviando un mensaje equivocado a Estados Unidos”. Boyd dijo que fue testigo durante sus cuatro décadas como agricultor. agricultores blancos que esta compuesto Alrededor del 95 por ciento de los agricultores En 2017 Él escupió Rostros de granjeros negros y llamándolos con la palabra n.

«Simplemente estamos retrocediendo», dijo Boyd sobre la decisión de Tractor Supply.

SquirrelWood Equine Sanctuary, un santuario de animales en Montgomery, Nueva York, dijo que Tractor Supply ya no recibirá más de los 65.000 dólares que normalmente gasta allí cada año.

«Han perdido nuestro negocio y todo el respeto que podríamos haber tenido», dijo el refugio. Escrito en X.

Tractor Supply está “dando la espalda a sus vecinos”, dijo Eric Bloom, vicepresidente de programas y defensa corporativa de Human Rights Campaign, en una declaración al Washington Post. Escrito en X Que la empresa «eligió el odio y la intolerancia».

Sarah Kate Ellis, presidenta de la organización de defensa de los derechos de los homosexuales GLAAD, dijo que Tractor Supply ha causado «daño a sus clientes y empleados LGBTQ».

«La vergonzosa rendición de Tractor Supply ante los mezquinos caprichos de los extremistas anti-gays distingue a la compañía de la gran mayoría de estadounidenses que apoyan a sus amigos, familias y vecinos homosexuales», dijo Ellis en un comunicado al Washington Post.

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Los programas DEI se hicieron populares en muchas organizaciones durante el movimiento por la justicia racial desencadenado por el asesinato de George Floyd en 2020. Pero rápidamente se produjo una reacción violenta de los críticos que afirmaban que las políticas creaban nuevas disparidades.

Frank Dubin, profesor de sociología de Harvard que investiga los programas de diversidad corporativa, dijo que es raro que las empresas anuncien públicamente que se están alejando de los programas de diversidad. Dependiendo de cómo la medida afecte el negocio de Tractor Supply, la compañía podría ser un «caso de prueba» para saber si otras organizaciones anuncian recortes similares, dijo Dubin.

«¿Esto se extenderá a muchas otras empresas?» preguntó Dobbin. «¿O esta será la lección para otras empresas, que es que no se quiere dar marcha atrás en el intento de promover la igualdad?»

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